5億人都逃不過的宿命,今天你微信辦公了嗎?


小編:xiaochen | 時間:2020/1/2 | 瀏覽量:163

微信聊天肯定人人都喜歡,但如果是用在職場呢?比如公司強制要求用微信交接工作,你又會怎么想呢?今天我們就來聊一聊現下關于“微信辦公”的奇葩現象。

一、微信辦公是大勢所趨?

據騰訊發布的2019年第三季度財報數據顯示,騰訊2019年Q3微信及WeChat的合并月活躍賬戶數達11.51億。而在這11.51億的活躍用戶中,我敢說至少有一大半都逃不開“微信辦公”。對于我們廣大社畜來說,996其實并不是最可怕的,最讓我們恐懼的其實是來自微信的那些工作消息。

明明有公司內部溝通平臺,但偏偏都要用微信溝通交接!明明用郵箱和QQ發文件更方便,但偏偏要用文件傳輸最差的微信!明明可以有專門的云視頻會議軟件,但偏偏要用最low的微信視頻!真的是無力吐槽......

二、從社交轉職場?弊病明顯!

雖然現在溝通的渠道有很多種,微信也算是比較方便的一種,但應用到工作上時就有著很大的弊端。首先,文字消息肯定沒有面對面或語音溝通直觀高效;其次,微信消息也沒有已讀狀態提示,對方是否查看你無從知曉,溝通效率十分低下。

另外還有最重要的一點,微信辦公的方式模糊了工作與生活的界限,讓個人的休息時間被無形的侵占和綁架了。面對微信發來的工作消息,你是回還是不回?面對微信下達的工作任務,你是做還是不做?下面這種奇葩的現象,我相信不僅僅是個例。

出門旅游,你要跟我談工作;開了免打擾,你要@全體;周末想裝作沒看到,卻被要求五分鐘內必須回復;這樣的吐槽在網絡上是不勝枚舉,你覺得這樣的聲音老板會聽不到嗎?

不,他們都懂,但他們是故意的。也許他們只是付你一周五天每天八小時的酬勞,但想要的是卻是你時時刻刻都在工作狀態,然后配合完成各種任務的所謂“機動能力”!!!如果辦不到怎么辦?那自然也就呵呵了......

三、“被逼”?更多的是“自愿”!

雖然“微信辦公”的確算是一種病態的現象,但也是一個普遍存在的現象,所以依然會有很多人會“自愿”的使用微信辦公。

一方面,微信作為國人使用最頻繁的的社交軟件,當你的客戶、同事、領導全都在用微信溝通時,這樣的大環境自然也就讓你沒得選擇。

另一方面,雖然微信的功能弊端很多,

但用在辦公溝通上的確比較方便。很多人都會覺得:一個微信消息就可以解決的問題,為什么還要發郵件?一個微信工作群能講明白的事,為什么要把一群人聚在一起開工作會議?

中國企業一向都是鼓吹所謂的“家文化”,所謂工作、生活不分家,賣力打拼你我他!公司業績節節高,全憑加班加的好!所以在這種大環境下,微信就變成了絕大多數公司用來混淆工作與私人時間的有力工具,畢竟“奴隸制”體系才是掌權者利益最高的體系。

更可悲的是,即使你開兩個微信也并不會有什么改變,因為一個微信找不到你,自然就會通過另一個微信找你。除非你能瀟灑的炒老板魷魚,一口氣把工作上的人和群都刪光,否則你又能怎樣呢?



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